广东农垦水丰农场有限公司机构改革完成后，各项工作已逐步进入正轨，为提升公司的管理水平，确保公司良好运营，根据岗位需求，经公司党委研究决定，特制定本招聘工作方案。

一、招聘岗位及人数

广东农垦水丰农场有限公司综合部主办1名。

二、岗位职责

负责群众信访、综治维稳等工作。

 三、招聘条件

（一）基本任职条件

1.具有良好的思想政治素质，遵纪守法，廉洁自律，作风正派，诚实守信，责任心强，有良好的职业素养和团队协作精神，服务意识强，热爱农场工作。

2.具有较好的语言表达和文字写作能力。

3.熟练使用办公软件。

4.身体健康。

5.无犯罪记录。

（二）岗位专业任职条件

1.学历条件：全日制本科及以上学历。

2.专业条件：文秘、汉语言文学、思想政治教育、法学等相关专业，特别优秀的可放宽到其他专业。

3.年龄要求35周岁以下（1986年3月31日后出生），男女不限。

 四、招聘程序

 （一）发布信息

遵照茂名农垦集团有限公司的批复，按照方案确定的岗位职责及任职条件，面向社会发布招聘启示。

（二）报名及资格审查

1.采取现场方式：应聘者须填写报名表，并在规定时间内将有关材料交公司党群部。报名时应提供：本人身份证、学历证书原件及复印件各1份；个人简历；大一寸免冠彩色照片1张。报名联系人：覃明志；手机：13809767520、邮箱：903941807@qq.com。

2.资格审查：广东农垦水丰农场有限公司党群部对所有应聘人员进行资格审查。通过资格审查确定考试人员名单。应聘人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现应聘人员提供虚假材料的，一律取消其考试、聘用资格。

（三）组织考试

1.笔试： 笔试采用闭卷考试的方式进行，根据笔试成绩高低排列，按照职位按1：3的比例，确定面试入围人员。笔试内容根据岗位由公司党群部拟定试题，满分为100分。笔试成绩占总成绩40%。

2.面试：对笔试入围的人员，农场公司组织进行面试。面试成绩占总成绩60%。

（四）党委讨论确定人选

招聘工作小组将最终成绩和排名情况提交公司党委会，讨论确定聘用人选。

（五）体检及有关情况审核

聘用对象提交体检情况表、无犯罪记录证明。

（六）聘用

对聘用人员实行上岗试用制，聘用人员试用期为3个月，试用期满后，经组织考察，试用合格者，按有关规定办理正式聘用手续。                  

报名表下载： FJ

中共广东农垦水丰农场有限公司委员会

2022年4月26日